而且我也了解你对‘中外合拍’的想法，我保证会尽全力协调公司资源，帮你实现对电影的期待……”

说到这里，马特看着吕睿的眼睛，十分认真地说道：“我真的很希望，我们能再一起做一部让所有人都记住的电影，就像当初的《当幸福来敲门》一样。

不为别的，就为我们曾经一起创造过的那些美好回忆，也为我们对电影的这份热爱……”

他这番话倒是坦诚，吕睿心里有了几分松动，但依旧保持着冷静：

“我想知道，除了资金，索尼哥伦比亚还能提供什么支持？毕竟《环太平洋》是中外合拍，涉及特效、发行、演员协调等多个环节，单靠资金支持可不够。”

马特立刻回应：“这点你放心，特效方面，我们可以协调索尼旗下的imageworks特效工作室，他们参与过《蜘蛛侠》系列的制作，技术实力有保障。

发行方面，我们的全球发行网络能为电影争取更多排片，尤其是在亚洲市场，我们有成熟的渠道，能更好地对接华语观众。

演员方面，我们也会帮忙联系合适的外籍配角，配合你的选角要求，甚至可以与经纪公司协调，要求降低部分演员的片酬，压缩制作成本……”

不得不说，索尼哥伦比亚给出的条件确实很有诚意，但吕睿依旧没有急着答应：

“马特，你的提议我需要回去和团队商量一下，毕竟这涉及到项目后续的整体规划，不能由我一个人拍板，给我两天时间，我会给你答复。”

马特也知道，这种级别的合作不可能一次谈成，便点了点头：

“没问题，lv，我等你的消息，但我必须再强调一次，我们真的很重视这次合作，也相信你的眼光，希望能有机会再次和你一起做出一部成功的电影。”

两人又聊了几句细节，便准备结束会面。

不过在起身时，吕睿忽然想起什么，“对了，马特，你有没有想过重新找一份工作？比如来瑞兴影业发展？”

这段时间的接触，让吕睿觉得眼前这位是个难得的人才。

有能力、敢拼敢闯、做事又细致靠谱。

这种爱岗敬业、对工作充满热情的特质，正是老板们最青睐的。

如果能把他挖到瑞兴，无论是电影项目把控还是海外发行，都能多一个得力助手。

马特显然没料到吕睿会突然提出这个问题。

愣了一下后，他才反应过来，语气委婉地拒绝：“谢谢你的认可，lv，但我目前还没有离开索尼哥伦比亚的打算。

这里给了我成长的机会，也有我熟悉的团队和资源，暂时不想变动。”

吕睿倒也不意外，笑着点了点头：“没关系，我就是随便问问。”

索尼哥伦比亚可是好莱坞六大之一，平台比瑞兴影业大得多，对方不想离开也正常。

他心里清楚，现在的瑞兴还不足以吸引马特这样有才华的制片人跳槽。

不过没关系，以后有的是机会。

只要保持联系，等瑞兴发展得更壮大，说不定就有了合作的可能。

两人很快走出咖啡馆。

分别前，马特又特意叮嘱了一句：“lv，记得尽快给我答复，我们都很期待你的消息。”

“好。”

吕睿点头应下，望着他离开的背影，当即掏出手机给彼得打去电话。

等电话接通，他先将马特今晚提出的条件复述了一遍，随后直奔主题：

“你现在立刻把索哥伦比亚提出的这些条件，原原本本地告知给华纳兄弟和二十世纪福克斯的对接人，不用隐瞒相关细节。”

“啊？”彼得握着电话的手顿了顿，有些没反应过来，“为什么要这么做？这……这不是把咱们的底牌亮给竞争对手了吗？”

吕睿轻笑一声，语气里带着几分胸有成竹：“这招在我们华夏，叫做‘驱狼吞虎’。

索尼主动抛出橄榄枝，咱们正好用它当诱饵，让华纳和福克斯意识到，要是再不表态，份额就要被别人抢走了。

他们本就对《环太平洋》有兴趣，只是顾虑风险迟迟不松口，现在有了索尼的压力，反而会更快做出决定，而且大概率会给出比索尼更优异的条件。”

电话那头的彼得瞬间恍然大悟，声音都雀跃起来：

“原来是这样！lv，这招太妙了！如果是这样，既不用咱们主动催，还能让他们主动抬价……”

“赶紧去办吧，”吕睿特意叮嘱，“记住，态度要中立，就说只是同步一下其他公司的意向，别让他们察觉到咱们在刻意引导。”

“好！我现在就去发邮件，保证办妥！”彼得连连保证，语气里满是干劲。

今天又学到了一招实用的谈判技巧，他觉得自己跟着吕睿，似乎每天都在飞速成长。

这种感觉实在是太棒了！

…

第二天一早，彼得便按照吕睿的要求行动起来。