更别提这都七月初，暑热夜晚下的空调车里，比这全城任何一个地方都舒适。

可能也就屈指可数的几个冷库稍微能比比。

等把李二凤支回去搞中小学赠送。

这俩索性把车开进食品厂院子，在车上过夜。

当然让卫东知道还是给车窗留条缝，免得野鸳鸯丢了命被围观就不好看了。

就像他计算大数据的最大原因，也是好说不好看，关键还没人信。

首先一堆生产管理的车间主任、班组领导被调过来加入。

卫生巾厂肯定是重中之重。

让产量暴增，工资数还没太多增加。

在大家都习惯不用任何设备协助的情况下，单人每天三百包的包装数算是个极限。

可以拼命超过，但很难持续，也不推荐这种涸泽而渔的工作方式。

所以普遍基本上保持一百到两百包，卷一两千个卷儿再贴包封装，强度也不小。

赚这十多二十元日薪，让卫东觉得应该给。

但这帮人来了就改成搓卷的只搓卷，装袋的只装袋，效率自然就提高不少。

所以他们顺势还想把工资结构也改掉，一分钱搓个卷这价格明显高了。

搞得月薪就有点离谱，很容易上百甚至能摸到千。

平均工资才四五十的年代，这已经能赶上京沪粤的涉外酒店员工高薪了！

可让卫东舍不得看那些大妈拼命改善了收入，又被砍半。

如果说之前他砍大学生的销售提成，还能说是局部调整试验，反正只有几个人，不干就滚蛋。

这里已经迅速上升到几百人的规模。

亲眼看着这么多跟他和董雪莹本来一样的底层，欢天喜地的有了高收入。

自己又没亏，就干不出这种没皮燕子的事。

本来这就属于商品经济流通下的收益打破了计划经济的工资架构。

是改革开放必然带来的冲击。

是靠机器省了大部分生产环节的成本，本来给到资本家或者国家的丰厚利润，都被让卫东下发了。

怪不得国家都要搞双轨制。

自家做起来才知道，这套工资体系很容易被击穿。

于是不得不限制每人每天只能工作八小时，而且每周休息两天。

这么高的工资，就不要这么拼，大家要懂得照顾家庭，陪伴家庭，享受生活。

让卫东想出这些词儿的时候，都在疑惑，老子是带领大家提前达到中等发达国家水平了吗？

大家还是高兴的。

可让卫东就心慌了。

他来商州，也是想观察下找个对策。

因为如果仅仅是个小商人这么干，可能在江州顶破天也就日产十万包的量，多了卖不出去，也不至于肥成怎样。

偏生让卫东一开始就奔着全国市场，还琢磨要去砖儿台打广告。

这数量就惊人了。

工人在无限扩张，都还有干不完的活儿。

狂暴提速不是开玩笑。

现在校办厂那几台没拆，新厂房已经增加到四十四台机器，还在以每天新增两三台的速度，稳定持续的扩大！